Agenti investigativi e investigatori privati, in Irlanda del Nord

SERVIZI DI SUPPORTO AL CONTENZIOSO

Dal 1985, JC Associates Investigative Services ha agito come agenti investigativi e investigatori privati per conto della professione legale. Ai membri della professione legale, offriamo un servizio pienamente professionale e garantiamo che le vostre istruzioni saranno trattate in modo diligente e confidenziale. Siamo un servizio professionale e manteniamo costantemente gli standard più elevati nello svolgimento delle nostre richieste.

Il titolare di JC Associates ha oltre 39 anni di esperienza come investigatore privato e agente investigativo. Possiede le seguenti qualifiche: Certificato in Assicurazioni (sinistri) Chartered Insurance Institute; Certificato di livello 2 in studi paralegali professionali (Distinzione) City & Guilds /ILEX; Diploma di livello 3 in studi paralegali professionali, (distinzione) diritto del lavoro, città e corporazioni/ILEX; Diploma in Gestione della Sicurezza (NCFE) NVQ 5 equivalente. Membro a pieno titolo della WAPI (Associazione mondiale degli investigatori professionisti) e registrato come titolare del trattamento dei dati ai sensi della legge sulla protezione dei dati.

• Rintracciare i debitori
  Abbiamo un buon tasso di successo nel localizzare i debitori. Le nostre indagini sono sempre discrete e di solito riusciamo a localizzare il debitore senza allertarlo.
  
  
• Indagine assicurativa
  Noi indagare sulle affermazioni fatto per lesioni personali; sinistri motori; danni alla proprietà; e furto di proprietà. I nostri servizi investigativi sono offerti all'attore e al convenuto in materia di sinistri assicurativi.

  
  

  • La responsabilità del datore di lavoro
    Dove un il dipendente lamenta lesioni personali , possiamo convalidare l'autenticità di un reclamo. Quando ci sono motivi per sospettare che un reclamo possa essere fraudolento, effettueremo un'ulteriore sorveglianza sul ricorrente per stabilire se il presunto danno è autentico, esagerato o completamente inventato.
    
    Se un datore di lavoro si trova ad affrontare un contenzioso da parte di un dipendente che lamenta un licenziamento senza giusta causa, possiamo indagare e cercare prove a sostegno della posizione del datore di lavoro in merito. Nel corso degli anni abbiamo ottenuto numerosi successi nell’impedire che i datori di lavoro diventassero vittime di pretese vessatorie nei loro confronti.

    
    

    
    

    • Questioni commerciali e aziendali
      Ci sono molti problemi che possono sorgere all'interno dei settori commerciali delle imprese. Noi indagare sul furto di denaro , scorte e materiali. Laddove i dipendenti siano in congedo per malattia prolungato dal lavoro, possiamo convalidare in modo discreto la loro affermazione di non essere idonei al lavoro effettuando una sorveglianza discreta.
      
      Laddove si sospetti che un dipendente sia coinvolto in alcune azioni che potrebbero portare discredito a un'azienda, svolgeremo indagini e sorveglianza discrete a supporto di qualsiasi potenziale procedura di licenziamento che un datore di lavoro potrebbe voler prendere in considerazione.

      
      

      • Questioni di famiglia
        Il nostro personale esperto ha l'abilità e il tatto necessari per gestire istruzioni sensibili e riservate relativi a questioni familiari . Nel processo di accertamento finanziario nell'ambito di una procedura di divorzio, in cui una delle parti nega di possedere o possedere beni, possiamo indagare sulle circostanze e mirare a fornire prove del contrario.